accountantsonline.nl: Kun je kandidaten selecteren op hun taalgebruik?
Lees voor het aanmelden de voorwaarden.
Hier klikken

Kun je kandidaten selecteren op hun taalgebruik?

Is het mogelijk om op basis van hun taalgebruik de beste kandidaten te selecteren? Volgens leiderschapstrainer Mark Murphy wel. Murphy baseert zich voor die conclusie op het onderzoek voor zijn boek Hiring for Attitude. Hij zegt dat de tijd waarin kandidaten spreken, de voornaamwoorden die ze gebruiken en de vorm die ze kiezen veel zegt over de kandidaat. Praten ze veel over het verleden, in actieve vorm en veel over zichzelf? Dan zou het weleens een goede kandidaat kunnen zijn.....lees verder

Eerder geplaatste artikelen

BSc in Business Administration opnieuw beste International Business-opleiding
De Bachelor of Science (BSc) in Business Administration is door de Keuzegids Universiteiten 2019 net als vorig jaar als beste opleiding van Nederland beoordeeld in de categorie International Business....
Lees meer...
Hoe ziet de werkplek van de toekomst eruit? 5 tips
Veel kantoren zijn de laatste jaren bezig geweest met een “no office”-cultuur, digitalisering en de inrichting van een virtuele werkplek. Medewerkers kunnen op afstand vergaderen met virtu...
Lees meer...
Michael Bick nieuwe bestuursvoorzitter DRV Accountants & Adviseurs
De maatschap DRV Accountants & Adviseurs heeft Michael Bick gekozen als haar nieuwe bestuursvoorzitter.Hij neemt per 1 januari 2019 het voorzitterschap over van Manfred Zurhorst, die dan 10 jaar d...
Lees meer...
Hier klikken